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Evaluez l'engagement des collaborateurs ou révélez la force de votre collectif

  • 24 févr.
  • 1 min de lecture


Faut-il d'abord s'assurer que chaque membre de l'équipage est en bonne santé, qu'il a le moral, l'énergie, avant même d'essayer de faire avancer le navire plus vite ?


Ou alors, à l'inverse, est-ce que c'est le fait de redonner un cap clair au navire, de rendre la destination de nouveau excitante et d'améliorer la coordination sur le pont qui, précisément, va redonner de l'énergie et du sens à chacun, et par conséquent, sauver les individus de l'épuisement.


C'est un sacré dilemme.


Dans ce nouveau podcast de Management & Leadership - Développe ton zeste, je prendrai le temps de 20 mn pour vous éclairer : DRH, Dirigeant, manager sur ces choix stratégiques.


Le sujet vous intéresse ? Avez-vous des questions ?



 
 
 

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A l'écoute de vos questions, curiosité ou problématique RH pour vous ou vos équipes.

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